Wo viele Menschen zusammenarbeiten, treffen auch unterschiedliche Sprachen aufeinander. In Österreich gibt es bestimmt in jedem noch so kleinen Betrieb Personal mit anderen Muttersprachen als Deutsch. Somit ist internationales Recruiting längst zur Normalität geworden. Aufgrund des Fachkräftemangels nimmt die Multikulturalität weiter zu. Sukzessive wird immer mehr Personal aus dem Ausland rekrutiert: das birgt enorme Chancen […]
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